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為營造良好的安全生產氛圍，共青團廣州市委、廣州市應急管理局圍繞“防風險、除隱患、遏事故”的主題，聯合開展2019年度廣州市青年安全生產示范崗推薦活動。經過嚴格的推薦評審環節，最終，永興環保公司生產技術部、環投從化公司生產技術部成功獲評2019年度廣州市青年安全生產示范崗！

永興環保公司生產技術部

筑安全基礎、展團青風貌

永興環保公司生產技術部共127人，35周歲以下的青年員工91人，占比72%，是一支青春活力、能吃苦耐勞的年輕隊伍。一直以來，生產技術部專注打造優質示范團體，始終牢記“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，不懈努力，深化落實各項安全生產工作，推進文明生產，實現資源熱力電廠連續安全穩定運行2349天。

抗新冠疫情，守安全紅線

2020年的新春，一場全民抗擊新型冠狀病毒肺炎的戰“疫”迅速打響。永興環保公司生產技術部積極響應，為了抗疫情、守安全，部門的環投青年紛紛放棄休假，24小時值班，保證生活垃圾的日進日清，同時從個人防護、人員管控、場區消毒等方面進行全面部署，細致落實各項疫情防控工作的。

疫情期間，永興環保公司生產技術部全員身體狀況良好，順利完成1#爐的啟爐試運工作和2#爐正常啟停、檢修工作，為垃圾終端處理設備的安全穩定運行保駕護航。

為生產安全上三道保險

第一道保險：著手各項安全制度規范的制定，完成《清灰清渣作業指導書》、《密閉空間施工管理規定》等安全生產管理細則更新、編寫、發布和落實。

第二道保險：認真學習安全制度，針對生產車間存在的安全隱患進行排查、統計，編寫反事故應急預案。

第三道保險：從規章制度的制定、發布執行到檢查考核，每個環節認真落實并安排專人負責。各班組簽訂《安全責任承諾書》，做到了安全規范執行遺漏必查、違反必究。

著重培養優秀人才

永興環保公司生產技術部擁有多年的人才培養經驗，近三年培養輸送應屆畢業生近700人，為集團發展不斷注入新的活力。

建設五星級園區

為推進五星園區建設工作，永興環保公司生產技術部青安崗工作小組及所有一線員工付出辛勤汗水，改善跑冒滴漏點147處，生產現場名牌更新7000余塊。2019年底11個樣板區的建設工作順利完成，生產車間整體面貌煥然一新。

環投從化公司生產技術部

一個充滿朝氣活力的青年部門

環投從化公司生產技術部89名員工中， 35歲以下青年占總人數的74%，平均年齡29歲，團隊年輕干勁足。多年來，他們積極開展“青安崗在行動”主題實踐活動，用思想教育強化安全意識，用制度建設管控安全行為，用技能培訓提升安全能力，用契約形式實現安全互保，用人文關懷營造安全文化，創造了多年無人身傷害、無非停、無障礙、無異常、無違章、兩票合格率100%的佳績，為實現資源熱力電廠連續安全穩定運行做出了突出貢獻。

抓防控，保平安

今年春節，新型冠狀病毒肺炎在全國蔓延開來。環投從化公司生產技術部的青年們堅守崗位，勇于擔當，一線值守人員加班加點，加強設備設施巡查力度，強化運行監控分析，及時下發疫情防控物資，做好各生產場所的全面消毒，全力做好疫情防控工作，保障疫情期間垃圾終端處理設施的安全穩定運行，為遏制疫情擴散、打贏疫情防控阻擊戰做出應有的貢獻。

抓機制，促規范

在日常工作中，嚴格落實各項規章制度，強化層級管理，簽訂部門負責人與班值長、班值長與值班員的安全目標責任書，明確班組各級人員安全目標，做到一級對一級負責，一級考核一級。

抓培訓，提素質

開展“導師帶徒”活動，為新進員工和轉崗員工配備導師，簽訂“師徒合同”，同時對師傅教授、學徒學習情況定期摸底考查，使班員專業技術水平和安全意識得到迅速提升。

開展青年技術講堂活動，定期組織部門成員外出開展參觀學習活動，走進檢修現場深入了解設備結構及運行原理。

抓活動，激活力

開展“安全教育”“講安全故事”“安全生產”知識競賽等形式多樣、內容活潑的安全活動，提升全員安全防范意識，構筑良好的企業安全文化氛圍。

榮譽不僅意味著認可，更代表著責任。接下來，廣州環投集團生產技術部青年安全生產示范崗的全體員工將一如既往地貫徹安全第一的工作態度與方針，展示環投青年的精神風貌，以飽滿的熱情投入到保障安全生產和疫情防控工作中，在特殊時期全力守好企業的安全生命線，為保障疫情期間城市環境的干凈整潔貢獻力量。