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為深入貫徹落實習近平總書記關于“樹立大抓基層鮮明導向”的重要指示精神，按照團的十八屆六中全會精神，團省委、團市委的部署要求和《基層團組織書記述職評議考核辦法》，2月25日，廣州環投集團團委組織召開2021年度二級企業團組織書記述職評議暨2022年第一季度團建工作會議。

會議由集團人力資源部副總經理、團委書記鄭匯川子主持，集團團委委員、各直屬團組織負責人及團干代表參加本次會議。

各級團組織述職

本次述職采用“書面報告+現場述職”的模式，由集團各二級企業的團組織書記圍繞2021年工作成效、主要做法、存在困難和下一年度工作計劃等情況進行現場匯報。

鄭匯川子對二級企業團組織述職進行了點評，要求集團各基層團組織要持續抓好團建工作，充分發揮團組織作為黨的助手和后備軍的作用。

要強化從嚴治團不放松，始終抓好“智慧團建”“命脈工程”“青年大學習”等各項工作的落實。

要強化品牌建設出亮點，深入挖掘環投青年形象，在“兩紅兩優”“青年文明號”“青年安全生產示范崗”“青工五小”等評比中展現青春風貌。

要加大區域化團建工作力度，充分結合集團資源和業務優勢，激發團組織活力和發揮廣大青年的主觀能動性。

2021集團團委工作成效

2021年是“十四五”的開局之年，是中國共產黨成立100周年。集團團委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在團市委、集團黨委的正確領導下，圍繞中心、服務大局、開拓進取、扎實工作，引領廣大團員青年崗位建功，共同推進集團高質量發展。會上，鄭匯川子對2021年集團團委工作進行總結。

一是提高團組織凝聚力。積極動員團員參加培訓，組織專題理論宣講，開展優秀先進表彰，舉行團干培訓班。

二是提高團組織影響力。開展“青”字品牌活動，探索創新創效活動。

三是提高團組織吸引力。召開青年座談會，參與“展翅計劃”，組織聯誼活動，加強青年聯誼。

四是提高團組織戰斗力。堅持黨建帶團建，開展評星評優活動，堅持從嚴治團。

部署2022重點工作

會議對2022年的團委的重點工作進行布置，要求從四個方面發力。

共青團干部要提高政治站位，嚴守政治規矩，扎實改進作風。

共青團工作要圍繞中心服務大局，找準定位和切入點，切實推動企業發展。

共青團活動要開拓創新，豐富形式，精準發力，確保活動有成效。

共青團干部要發揮橋梁樞紐作用，為青年成才搭建廣闊平臺。

2022年，集團團委將在集團黨委和團市委的領導下，以圍繞中心、服務大局為工作主線，全力服務集團生產經營、服務青年成長成才，打造一支能干事、干成事的環投青年生力軍，為實現集團高質量發展貢獻青春力量，以實際行動慶祝建團百年，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開！